介绍立题的背景,实施本课题研究主要结合贵州实际情况,采用了理论(政策)研究、问卷调查、实地考察、典型调查、专访、开调查会、资料统计等基本方法,对调研资料进行初步统计分析,结果表明贵州农村人才队伍数量严重不足,队伍学历、职称结构均不能满足实际需求,服务能力不强,且分布极不平衡,这种不平衡与我省各地区经济社会发展不平衡是相一致的.我省农村对乡土卫生人才,尤其是乡土中医药人才需求量较大,对其能力结构、知识结构有特殊的要求.本课题研究结果表明,中共中央国务院<关于进一步加强农村卫生工作的决定>(2002年10月19日)和中共贵州省委、省政府<关于进一步加强农村卫生工作的意见>(2003年8月29日)总体上符合我省农村实际,贯彻执行以来,取得了很大的成绩,我省农村卫生工作面貌发生了很大的改变,但许多深层次的矛盾尚未解决.课题组在调研基础上,提出了我省农村推行新农合中,应根据贵州经济社会发展的实际,重视农村乡土中医药人才的培养,认真总结十年来贵州在中医药人才培养方面的经验,采取相应的对策,解决其中存在的瓶颈问题,并深化改革,组织专家进一步开展前瞻性的研究,加快我省农村中医药乡土人才的培养,为新农村建设做出应有的贡献.本报告对我省农村中医药乡土人才培养的多种模式、培养方案、招
作者：袁黔华；陈瑶；马力；张敬杰；吴元黔
来源：贵阳中医学院学报 2009 年 31卷 2期
