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目的 以柯氏模型理论为依据,构建新入职护士培训效果评价指标体系.方法 通过文献分析法、访谈法等拟定评价指标体系草案,再运用德尔菲法和统计学分析构建一套新入职护士培训效果评价指标体系.结果 通过2轮专家函询,修改汇总专家建议,构建评价指标体系:一级指标4项、二级指标14项、三级指标56项;2轮专家咨询的积极系数分别为96.15
作者：孙玉莲；陈园园；员倩倩；王建丽；葛莹；刘春兰
来源：中国实用护理杂志 2019 年 35卷 11期
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