目的:了解手术室护士压力性损伤管理自我效能的潜在类别，分析不同类别的影响因素。方法:采用横断面调查研究方法，2022年6—8月便利抽样法选取广西、四川、贵州、云南、山西、新疆、重庆12所三级甲等医院的469名手术室护士作为研究对象。采用一般资料调查表、主动性人格量表、关怀行为量表、变革型领导量表、护理临床决策量表和护士压力性损伤管理自我效能感量表进行调查。应用潜在剖面分析护士的压力性损伤管理自我效能，采用多元Logistic回归分析不同潜在类别的影响因素。结果:手术室护士压力性损伤管理自我效能可分为3个潜在剖面：自我效能较差（23.9
作者：蒋维连；韦群梅；彭俊华；陈娟；廖芯；王秀梅；卢秀英
来源：中国实用护理杂志 2023 年 39卷 27期
