目的 探讨本市某肿瘤专科医院新护士的自我效能感水平及其相关因素.方法 采用一般自我效能感量表(the general self-efficacy scale,GSES)对本市某三级甲等肿瘤专科医院的333名应届毕业新护士进行调查分析,了解其自我效能感水平及其相关因素.结果 护士自我效能感总分为(2.66±0.41)分,处于中等水平,护士自我效能感与其学历和毕业实习医院类型因素相关,其中本科新毕业护士及毕业综合医院的新毕业护士其自我效能水平较高(均P<0.05).结论 肿瘤专科医院新毕业护士自我效能感处于中等水平,学历及毕业实习医院类型影响新毕业护士自我效能感.各专科医院应加强新毕业护士个体化培养,注重培养其能力,提高其自我效能感水平.
作者：黄中英；吴晓丹
来源：现代临床护理 2016 年 15卷 1期
