目的 对新疆煤化工企业工人的职业紧张状况进行初步调查,为今后进一步深入调查研究奠定基础.方法 采用整群抽样的方法,抽取新疆阜康市煤化工企业一线作业工人共858人,进行职业紧张(OSI-R)情况的问卷调查.结果 煤化工企业工人中、高度职业紧张者所占比例为75.06％.其中,工龄小于15a和未婚的工人职业紧张程度高于工龄≥15 a和已婚的工人,且差异有统计学意义(P＜0.05).与国内常模相比较,此次调查的煤化工企业工人在任务不适和任务模糊项的得分上明显高于国内常模外(P ＜0.001),而在其余项的得分上均明显低于国内常模(P ＜0.001),提示其职业紧张状况略好于国内常模人群.多重线性回归结果表明任务过重、任务模糊、任务冲突、责任感及工作环境是引起工人紧张反应的主要影响因素.结论 本次调查的煤化工企业工人职业紧张程度较高,但情况比西南地区略好.而引起其紧张反应出现的主要因素是与工作中职业任务相关的因素.
作者：高晓燕；杨俊；刘继文
来源：新疆医科大学学报 2018 年 41卷 1期
