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目的:构建三甲医院护士心理干预模型,为改善三甲医院护士心理健康问题提供参考.方法:运用文献检索和调查研究等方式,设计护士心理干预措施函询问卷.选取函询专家30 人,运用德尔菲法开展专家函询,依据专家评分和函询意见筛选并修订心理干预措施.使用层次分析法计算各项干预指标权重,构建心理干预模型.结果:构建三甲医院护士心理干预模型,包含一级指标 7 项,包括心理健康宣教、心理健康培训、心理健康咨询、心理疏导特色活动、护士职业技能及发展、身体健康、体育锻炼类活动.二级指标 16 项和各项指标权重值.专家函询问卷回收率100

作者:杨贵云;赵梅珍;姚平

来源:医学与社会 2023 年 36卷 7期

知识库介绍

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作者:
杨贵云;赵梅珍;姚平
来源:
医学与社会 2023 年 36卷 7期
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心理健康 心理干预模型 护士 三甲医院 Mental Health Psychological Intervention Model Nurse Grade-A Tertiary Hospital
目的:构建三甲医院护士心理干预模型,为改善三甲医院护士心理健康问题提供参考.方法:运用文献检索和调查研究等方式,设计护士心理干预措施函询问卷.选取函询专家30 人,运用德尔菲法开展专家函询,依据专家评分和函询意见筛选并修订心理干预措施.使用层次分析法计算各项干预指标权重,构建心理干预模型.结果:构建三甲医院护士心理干预模型,包含一级指标 7 项,包括心理健康宣教、心理健康培训、心理健康咨询、心理疏导特色活动、护士职业技能及发展、身体健康、体育锻炼类活动.二级指标 16 项和各项指标权重值.专家函询问卷回收率100