目的 了解北京市国家公务员体质现况,并针对现存问题提出应对措施.方法 采用横断面调查法,对1 744名20～60岁的在职国家公务员进行体格和肌力测试,并按照体质指数(BMI)和体脂百分比(BF％)标准,描述不同性别、不同年龄体质现况以及超重和肥胖的分布.结果 1 744名受试者中,女性891人(51.1％),男性853人(48.9％).男性平均BMI为(24.8±3.2)kg/m2,BF％为(22.1±4.5)％,其各年龄段BMI均大于24 kg/m2,BF％均大于20.1％,且随着年龄段的增加而增大(P＜0.05).女性平均BMI为(21.5±2.7)kg/m2,BF％为(26.5±5.3)％,且随着年龄段的增加而增大(P＜0.01),但都在正常范围内.按照BMI标准,男性超重、肥胖和低体重率分别为43.8％、13.8％、2.0％,女性分别为13.9％、2.4％和11.6％;按BF％判断标准,男、女超重和肥胖检出率均高于BMI判断标准.同时,男性的肌肉指数和握力均以31～40岁最高,40岁以后下降,握力的组间差异有统计学意义(P＜0.05);女性的肌肉指数以41～50岁最高,年龄组间差异有统计学意义(P＜0.01).结论 北京市国家公务员男性肥胖和肌肉衰减综合征的风险较高,女性低体重问题值得关注,建议其应减少静坐,增加运动,合理营养.
作者：玉应香；张晓圆；常翠青
来源：职业与健康 2017 年 33卷 13期
