目的 了解二三级公立医院护士职业价值观现状,探讨护士职业价值观的影响因素,为提升护士职业价值观提供建议.方法 利用一般资料调查表和本土化护士职业价值观量表(NPVS-R)对黑龙江省6所三级公立医院和4所二级公立医院的525名护士进行问卷调查.结果 二三级公立医院护士职业价值观总体得分为(96.95±17.34)分,人类尊严维度均分最高为3.90分,行动主义维度均分最低为3.64分;二三级公立医院护士职业价值观得分差异有统计学意义(P＜0.05);多因素分析结果显示,月夜班次数、学历、婚姻状况是护士职业价值观的影响因素.结论 二三级公立医院护士职业价值观总体较为积极;学校和医院应强化职业价值观教育,引导护士树立正确职业价值观;护理管理者要关注个体差异,采取针对性策略提升护士职业价值观水平.
作者：杜显昌；韩立伟；山丹；李思文；刘昊；王思钰；李新禹；董露；赵璐；毛静馥
来源：中国医院管理 2019 年 39卷 8期
