目的 了解卫生综合监督人员职业认同现状,探讨其影响因素.方法 采用多阶段分层随机抽样法收集数据,以湖北省5个地市为样本地区,随机抽取171名卫生综合监督人员进行问卷调查,运用卡方检验和logistic回归分析研究影响卫生综合监督人员职业认同的因素.结果 卫生综合监督人员职业认同仅为51.2％,影响因素主要为工作人员数量、主观社会地位、报酬、晋升.结论 通过合理配置卫生综合监督人员,利用媒体宣传提高卫生综合监督人员社会形象,优化卫生综合监督人员薪酬制度,完善卫生综合监督人员晋升机制等措施,提高卫生综合监督人员职业认同.
作者：周燕；方鹏骞
来源：中国卫生质量管理 2019 年 26卷 4期
